You are here: TUCS > PUBLICATIONS > Publication Search > Työ ja johtajuus liminaalitil...
Työ ja johtajuus liminaalitilassa
Heli Ansio, Piia Hirkman (Eds.), Työ ja johtajuus liminaalitilassa, Raportteja 6, Tekes, 2013.
Abstract:
Tässä kirjassa pohdimme, miten liminaalitilassa johdetaan. Esittelemme neljä johtamisen tapaa muuttuvan työn ympäristöissä: joustava projektijohtajuus, kaverijohtajuus,
voimaistava johtajuus ja parijohtajuus. Kirja perustuu tutkimuskonsortiohankkeeseen Liminari – Työ ja johtajuus liminaalitilassa (2012–2013). Hanketta on rahoittanut Tekes (rahoituspäätökset 40487–40490/11). Hankkeen työyhteisöt ja johtajuuden problematiikan tutkimuspaikat ovat olleet teatteriorganisaatioissa, kansainvälisessä kehitysyhteistyöorganisaatiossa, monikansallisen yrityksen kehittämistoiminnassa sekä nuorten osuuskunnissa. Konsortiossa on mukana monitieteinen tutkijajoukko Åbo Akademista, Työterveyslaitoksesta, Jyväskylän yliopistosta ja Jyväskylän ammattikorkeakoulun Tiimiakatemiasta
BibTeX entry:
@BOOK{eAnHi13a,
title = {Työ ja johtajuus liminaalitilassa},
volume = {6},
series = {Raportteja},
editor = {Ansio, Heli and Hirkman, Piia},
publisher = {Tekes},
year = {2013},
ISBN = {978-952-457-572-0},
}
Belongs to TUCS Research Unit(s): Institute for Advanced Management Systems Research (IAMSR)